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[版务] 五味书斋——第二期【文心闲谈】话题交流有奖活动(7月20日截止)

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好的论坛我觉得有以下特征:1有团结合作的论坛团队,2有认真负责的各版版主,3有积极活跃的论坛写手和优秀个人。第一点是一个好论坛的根基,第二点是在这根基上的添砖加瓦,第三点事在这建筑上的画龙点睛。让整个论坛更有整体性。团队要多沟通,经常推陈出新,引领论坛的话题,活动。能够大方向的带动会员的积极性,让会员有归属感。版主在版规上要坚持原则,但又不能随便滥用权力。最好处理某个会员的时候是2个以上版主的意思。版主也能认真负责的管理好自己的领地,经常推出些与本版相关联的活动,有自己领地的小团队。论坛写手和优秀个人应该表彰,做了某种贡献的时候可以在全论坛表彰下。也让会员有种荣誉感。多鼓励,多讨论,多沟通,这样才能让我们的论坛更加兴盛。在坚持原则,坚持制度的情况下,人性化的管理论坛,这样好的论坛自然而然就出现了。以上纯属个人意见。
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  • 墨妆 金币 +20 感谢 2012-10-23 15:01

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我觉得一个论坛好与坏没有什么特定标准,就跟艺术一样,没什么高低贵贱之分,只要大家喜欢,能被大家所接受,就是好的。
一个好的论坛首先要能够吸引人,有丰富的资源,其次要有一个好的管理团队,制定规章制度,加强论坛管理,一般比较大型的论坛管理都是非常严格的,再次就是要有好的氛围,在整个论坛营造一种积极向上的文化,让所有人都能受到感染,让所有人都能自觉遵守论坛规则,你就是让他灌水他都不好意思,最后我觉得好的论坛还需要能互动交流,加强会员与会员之间的交流,玩论坛就跟玩游戏一样,玩的就是人气玩的就是感情玩的就是心情,好资源只能吸引人,好的氛围和环境才能留住人。
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  • 墨妆 金币 +20 感谢 2012-10-23 15:02

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个人觉得一个好论坛的标准应该不只局限于一个方面,而应该从多方面来展开。就好像一个商品它可能第一眼很吸引你,但冲动消费的人数还是占少数的。商家为了让商品能够卖出,他会在商品上附带很多附加价值,顾客通过比较最后选择最喜欢的进行购买。同理可用于一个好论坛,在面对其他互动性较强并且更快的社交工具比如微博、比如QQ等,一个好论坛就应该通过其附加价值或者突出其唯一性来吸引和留住人才以及是人气。个人有几点想法:
1.内容。
第一会所作为一个提供特殊内容的论坛,其所提供的内容本身就足以使人趋之若鹜。并且在提供一些大家最想要的内容的同时,第一会所还在不断的开发新的平台,比如说美食,文学以及军事。这些附加内容让所前来的游客不仅能够获得想要的东西更有可能在无意之间发现兴趣相同的朋友,进行相互之间的交流。长此以往,这种交流必然会形成一种习惯,一个群体,随之而来的就是一批稳定的会员群。
2.互动。
衡量一个论坛的好坏的一个指标应该是其人气。要想要人气不流失并且一直爆棚,就应该有一个良性的互动。个人觉得在改版以前的会所互动似乎没有现在这样多。那时的论坛对个人而言更像是一个搜集资源的地方。改版以后,互动日益增多,且以短消息的方式群发,让人们不得不注意到一些最新的信息。在这个过程中使一部分沉默的人群由潜水转为主动。让新来的人可以看到论坛上帖子的活跃程度,从而主动加入其中。
3.团队
一个有人气有内容的论坛已经基本达到了一个好论坛的标准(个人看法)。为了让它保持这个趋势一直走下去,个人认为还应该有一个完善的团队来进行管理。比如对于一些垃圾内容的清理以及有意识的去引导会员进行发帖以及交流。
此外,还可以定期召开全坛大会,让会员和管理成员进行交流,从而发现更多的人才。
目前来看,此论坛已达一个好论坛的标准,或者说离好论坛不远了!祝越办越好!
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  • 墨妆 金币 +20 感谢 2012-10-23 15:03
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